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Teletrabajo: Creo que van a cambiar muchas cosas, para bien

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  • #21
    Teletrabajo...supongo que no es lo mismo hablar hoy de teletrabajo- cuando en el momento de escribir estas líneas el Dow cae un 6% oeo Ibex un5% en plenos temores de repuntes en USA que hace unos días cuando la bolsa subía como un cohete y parecía que "todo se arreglaba”. En días como hoy resulta difícil verle el lado bueno a nada...

    Mi experiencia en mis 50 días confinado no fue buena. Teleteabajé con intensidad y tuve la suerte de poder disponer de los mismos medios con los que la empresa pero tanto yo como mis colaboradores percibimos que mi rendimiento no fue igual, sobre todo cuando me reincorporé y vi que éste mejoraba sustancialmente.

    Más allá de que no todos los empleos permiten el teletrabajo, creo que un hogar no es lo mismo que una empresa. En una casa -y más en una época de confinamiento con los niños recluidos- no existen ni el ambiente ni los medios adecuados en la mayor parte de los casos. Creo que las oficinas y sedes corporativas cumplen su función, no sé trata solo de sentarse en un ordenador. Sí el ambiente importa para muchas otras cosas de la vida, cómo no va sera importante para algo tan esencial en la vida como el trabajo. Por no hablar de cuestiones como productividad, absentismo, etc.

    ​​​​​​​Yo hoy no lo veo más que para determinadas profesiones. Los demás hemos tenido que hacerlo por la fuerza de los hechos.

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    • #22
      Actualmente teletrabajo y mi trabajo es más bien escaso por no decir existente y no tengo ningun otro aliciente como niños, compañia o algo similar para reemplazar el trabajo. Antes iba a trabajar hacia ejercicio y poco más, pero siempre tenia algun aliciente de que algo iba a mejorar, pero ahora todo el día encerrado me levanto y me siento en la silla y ya esta, que aliciente tiene eso de estar todo el día así, tal vez el teletrabajo no sea tan bueno para la cabeza al menos para alguna gente. He tenido un padre que estaba enfermo y se ha ido recientemente y ha estado con ese plan 15 años de la cama al pesebre y del pesebre a la cama decia el y con esto del teletrabajo creo que puede pasar lo mismo a mucha gente y parece que no tienen muchas ganas de que volvamos a trabajar cuando antes no querian el teletrabajo

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      • #23
        En mi caso, antes del confinamiento teletrabajaba algún día muy eventualmente. Trabajo en el sector de la consultoría informática y en mi caso puedo trabajar perfectamente desde casa.

        En mi opinión el teletrabajo, como todo en la vida, tiene sus pros y sus contras. En cuanto a las ventajas, los trabajadores se ahorran el tiempo y el dinero del desplazamiento. En mi caso, 45 minutos de ida y otros tantos de vuelta cada día y unos 60€ de gasolina mensuales. También habría que tener en cuenta el desgaste del coche si queremos ser más precisos en los cálculos. Esta modalidad creo que premia especialmente a las personas que son más eficientes trabajando, especialmente en aquellos trabajos en los que la visión sea más por objetivos que por horas. Durante este tiempo he leído muchos comentarios en las redes sociales sobre la conveniencia de fomentar el trabajo por objetivos. Yo estoy de acuerdo con esta visión aunque hay que tener cuidado, ya que hay jefes que cargan de trabajo al buen trabajador, al que saben que responde, y descargan a los que no responden. Es un arma de doble filo que funcionará bien en los equipos donde todos los miembros trabajan bien, pero donde haya alguna oveja negra puede suponer un verdadero problema si la persona al mando resuelve el problema sobrecargando al bueno.

        Otra ventaja es la mayor facilidad para conciliar. Terminar de trabajar y estar en casa, poder comer con tu familia, no tener que llegar a casa a horas en las que apenas te da tiempo a hacer la compra no está pagado. Quizás este problema que hemos venido sufriendo en los últimos años sea consecuencia del presencialismo que tan instaurado ha estado hasta ahora en multitud de empresas.

        En cambio, una de las desventajas es que muchos hogares no están preparados para trabajar. Para poder pasar 8 horas frente a un ordenador se necesita tener un espacio, un mobiliario etc en ciertas condiciones que no todo el mundo tiene. En mi caso esto no ha sido un problema, más o menos me he podido apañar bien, pero sé de algún compañero que vive en 50-60 metros cuadrados con su familia que han tenido que estar trabajando en el salón como buenamente podía...

        Pasando a un punto de vista global, creo que el teletrabajo puede tener las siguientes consecuencias:

        - Ciudades más limpias: al haber menos desplazamientos, se contamina menos. Habrá que ver cómo afecta esto a empresas como Repsol ya que esto supone un descenso en sus ventas de carburante.
        - Poco a poco, la población puede repartirse de una forma más lógica y solucionar el problema de la España vaciada. Esto no sé si puede afectar a negocios de las grandes ciudades pero seguro que genera trabajo en zonas que ahora mismo tienen poca actividad.
        - Tener más tiempo para disfrutar, por el ahorro de tiempo en transporte básicamente, también implica tener más tiempo para gastar. Si sigue la moda que hay ahora mismo en torno al deporte, creo que podemos ver un aumento de centros deportivos.
        - Los negocios creados en torno a los centros de trabajo se van a ver seriamente afectados.

        Creo que el teletrabajo ha venido para quedarse. No creo que el 100% de la jornada llegue a ser de teletrabajo pero al menos la mitad sí. Creo que muchas empresas instaurarán un sistema de 2 o 3 días de teletrabajo lo que implica un descenso del gasto en sus instalaciones.


        Un saludo.

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        • #24
          Yo soy de los que opina que el teletrabajo, ya sea a tiempo completo o parcial, solo puede traer cosas buenas: Mayor conciliación, reducción de los precios de alquiler en poblaciones masificadas, poder repoblar pueblos que tienen pocas oportunidades laborales, evitar el tiempo / coste de transporte, etc.

          Si una empresa se preocupa porque la productividad baje, es que no tiene bien definidos los objetivos a cumplir. Por poner un ejemplo, si soy un comercial y tengo que facturar X al mes, a la empresa le tiene que dar igual si lo hago llamando o reuniéndome con los clientes en la oficina, en un bar o el chiringuito xD
          El problema es que muchas empresas tienen la cultura de: 8h calendando la silla, pero sin establecer objetivos concretos.

          En el caso de tareas que sean de carácter urgente / última hora, todo es negociar con la empresa el horario e incluso sé de gente (me incluyo) que con el teletrabajo estoy algo más abierto a conectarme a horas un poco más extraordinarias si hay algo que lo requiera, porque solo con el tiempo que gano sin tener que ir y volver a Barcelona ya lo compensa.

          El coronavirus va a acelerar todo esto, y además, cuantas más empresas ofrezcan teletrabajo más tendrán que hacerlo las demás, porque será un requisito para muchos candidatos para trabajar allí.

          Veremos que pasa..
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          • #25
            "Los alquileres en las grandes capitales empiezan a recoger la influencia del teletrabajo con leves recortes en Barcelona, Madrid, Valencia o Palma de Mallorca"

            https://www.eleconomista.es/construc...-Mallorca.html

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            • #26
              Todos tenemos que ser conscientes de que el teletrabajo no es nuevo de ahora a causa de la pandemia. Sino que ya lleva muchísimos años desarrollándose. Pero la lástima es que España se ha quedado atrás en este aspecto durante todo este tiempo, ya que han sido otros países los pioneros en implantarlo como una forma de trabajo.

              Sí es cierto que la pandemia ha "ayudado" a que muchas empresas lo implanten a sus trabajadores como algo "voluntario" u obligatorio en otros casos. Y esto ha traído muchas ventajas (y desventajas obviamente) a las personas, que muchas de ellas todavía son reacias a admitir.

              También tenemos que tener en cuenta que la nomenclatura "teletrabajo" está utilizándose ahora más que nunca dirigido a los afectados por la pandemia. Pero debería de utilizarse en su modo amplio, como el modo de trabajo a distancia, ya sea realizado por motivos propios como ajenos. Pues no nos olvidemos que desde hace muchos años que mucha gente ha optado por realizar trabajos en remoto como su modo de vida.

              Pero bueno... hay que admitirlo. El mundo todavía debe de evolucionar y cambiar muchas cosas. Esperemos que sea pronto...

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              • #27
                Muchas gracias a todos.

                Roberto y takezo, muy de acuerdo con lo que decís. Está claro que el teletrabajo no vale para todo el mundo, pero sí para mucha gente. A mediados de los años 90 ya se hablaba del teletrabajo, y alguna empresa hizo alguna prueba, pero entonces no cuajó. Ya había alguna persona suelta que lo hacía, pero era algo extrañísimo. Sin embargo, creo que esta vez ha venido para quedarse. Habrá gente que teletrabaje, luego se cambie a un trabajo presencial, luego vuelva a teletrabajar, etc. Otros que ya teletrabajen el resto de su vida. Creo que en este tema la sociedad ya ha cambiado, y ya nunca volverá a ser la de principios de 2020.

                Miguel, sí creo que habrá más tiempo para el ocio. Aunque esto será algo que habrá que aprender, porque no es algo automático. De momento creo que se van a dar casos de gente que en casa trabaje más que en la oficina, y tenga menos tiempo de ocio. Lo que pasa es que creo que este es un cambio de esos que realmente son importantes de verdad, y que hay que ir aprendiendo a vivir con ellos. Creo que se tendrá más tiempo de ocio, pero no siempre y en todos los casos desde el primer momento.

                Roberto, la enseñanza también es algo que va a cambiar mucho, sí.

                bolsillo, creo que también habrá empresas mixtas, sí. Empresas en las que unos días se trabaje desde casa, y otros se vaya a la oficina. De hecho ya existen todas las combinaciones que estamos comentando. Y eso es lo bueno, que todo esto ya no es teoría, sino realidad.

                Habrá gente que teletrabajará 100%, en el sentido de que podrá vivir en la otra punta del mundo de donde esté su empresa, y otros que seguirán viviendo cerca de su empresa, aunque habrá días que trabajarán desde casa.

                Malandro y yoe, es algo que hay que ir aprendiendo a gestionar, sí. Creo que es bueno, pero no es bueno al 100% en el 100% de los casos. Hay que ir aprendiendo a vivir con él, y mejorándolo.

                Pablo, en cuanto a lo de socializar creo que también hay que tener en cuenta que en estos momentos el aislamiento se impone y fomenta por ley. En circunstancias normales creo que habrías socializado más, en actividades de ocio. Pero es uno de los temas que creo que hay que aprender a gestionar, sí, porque no es algo automático.

                mylongway, el aumento de sueldos no será inmediato hasta los niveles de Suiza y Alemania en muchos casos. Pero si tú ya ganas más gracias a eso (me alegro), pues ya hemos avanzado algo hacia la subida de sueldos general en España gracias a eso. Tu caso lo veo como el principio de esa tendencia. Y piensa que cuando esto avance por ti empezarán a competir tu actual empresa alemana con otras empresas de Alemania, y de Suiza, EEUU, etc. Con el tiempo creo que tú, y mucha más gente, lo iréis notando más en los sueldos.

                Antonio y kikox, y los demás, creo que el teletrabajo no es para todo el mundo. Seguro que habrá gente que pueda teletrabajar y preferirá ir a la oficina. Pero seguro. Lo importante es que el que prefiera teletrabajar lo pueda hacer.


                Para mi esto es un cambio muy importante de la sociedad, y sin vuelta atrás.

                Creo que es un cambio positivo, muy positivo en su conjunto, pero no todo son ventajas, y tampoco es lo mejor para todo el mundo. Me refiero que no es lo mejor para todo el mundo dentro de los que tengan profesiones que puedan hacerse por teletrabajo, dejando aparte las profesiones en las que es imposible el teletrabajo. Seguro que habrá gente que pudiendo teletrabajar no lo haga y no le guste.


                Saludos.


                Gestionar dinero es algo que absolutamente todo el mundo, sin excepción, va a tener que hacer a lo largo de su vida. No solamente es imposible vivir sin gestionar dinero, sino que la forma en que se gestione es una de las cosas que más determinan la vida de una persona, para bien o para mal, en todos los sentidos. Libros publicados:

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                "Más cosas sobre la Bolsa (Aprende más para invertir mejor)"
                "Análisis técnico y velas japonesas para inversores de medio y largo plazo partiendo de cero (Es mucho más fácil de lo que crees)"
                "Opciones y futuros partiendo de cero (También es mucho más fácil de lo que crees)"
                "Pensiones públicas: La esclavitud de nuestra época (Así empobrecen a la población para controlarla y manipularla)"
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                • #28
                  Yo desde el confinamiento estoy teletrabajando la mayoría de veces, pero suelo ir a la oficina mas o menos una vez por semana. Creo que teletrabajar tiene sus partes buenas, pero para tomar decisiones importantes o hacer reuniones de relevancia es necesario ver a las personas físicamente. Y sí, suelo agradecer el día que tengo que ir, para ver a los compañeros, hablar con ellos... socializar un poco en general, porque el teletrabajo está bien, pero nos encierra bastante.

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                  • #29
                    Libros de Gregorio Hernández Jiménez (invertirenbolsa.info)
                    Buenas! Sin duda la pandemia ha cambiado radicalmente nuestros hábitos de rutina laborales y eso para los que han conseguido conservar su empleo... A mí personalmente no me apasiona mucho el teletrabajo pero tengo que decir que últimamente no lo estoy llevando tan mal, a comparación de cómo empecé.

                    No sé si es que me he acabado acostumbrando o es que ahora me organizo mejor y priorizo tareas a las que antes no les daba ninguna importancia. Analizándolo bien, creo que he conseguido mejorar algo mi productividad pero si es verdad que en general nos queda un largo recorrido para que esto suceda; debemos trabajar más en ello.

                    En Linguaforum dan algunos consejos bastante buenos sobre cómo ser más productivo en casa. Os dejo el enlace por aquí por si os interesa: https://www.linguaforum.eu/es/como-s...ctivo-en-casa/

                    Lo más importante es no desmotivarnos y tener una actitud positiva, porque esto pasará. Espero que poco a poco podamos normalizar esta situación.

                    Saludos

                    Comentario



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